Hva tjener en musiker?

Lønnsspennet for dirigenter, komponister, musikere og sangere

Medianen forteller hva den midterste tjener. Like nyttig er spennet rundt den: en firedel av dirigenter, komponister, musikere og sangere tjente under 52 520 kroner i måneden, og en firedel tjente over 67 360 kroner. Det er 14 840 kroner mellom nedre og øvre kvartil.

Gjennomsnittet (60 200 kroner) ligger litt under medianen. Lønnen er altså jevnt fordelt, uten en høytlønnet gruppe som trekker snittet opp.

Lønnstall for dirigenter, komponister, musikere og sangere i 2025

Hvordan ligger dirigenter, komponister, musikere og sangere an mot andre yrker?

Med en median på 61 710 kroner ligger dirigenter, komponister, musikere og sangere 11 % over medianen for alle yrker. Blant de 361 yrkene SSB publiserer egne tall for, kommer yrket på 131.-plass – høyere enn 64 % av yrkene.

Se hele oversikten i listen over de best betalte yrkene, eller sammenlign to yrker side om side i sammenligningsverktøyet.

Kvinner og menn: tjener de det samme?

Her er forskjellen liten. Kvinner hadde en median på 61 230 kroner, menn 62 220 kroner – kvinner tjente altså 98,4 % av det menn gjorde. Det er blant de jevneste yrkene i norsk arbeidsliv.

Kvinneandelen i yrket er 40,9 %. Til sammenligning er den 48 % i arbeidslivet samlet.

Statistikken sier ikke i seg selv noe om ulovlig forskjellsbehandling. Forskjeller kan skyldes ansiennitet, stillingsnivå, sektor, deltid og tilleggsarbeid. Vi går gjennom hva tallene faktisk viser i artikkelen om lønnsforskjeller mellom kvinner og menn, og hva loven krever i likelønn og lønnskartlegging.

Lønn i privat sektor, kommune og stat

De fleste dirigenter, komponister, musikere og sangere jobber i kommunal sektor (1 308 av 2 954 registrerte arbeidsforhold).

Høyest median finner vi i staten (65 270 kroner), lavest i privat sektor (51 720 kroner). Forskjellen er 13 550 kroner i måneden. Hvorfor lønnen varierer mellom sektorene, forklarer vi i lønn i offentlig og privat sektor.

Hva lønnen består av

Månedslønnen på 60 200 kroner i gjennomsnitt er satt sammen av avtalt lønn på 59 180 kroner, uregelmessige tillegg på 890 kroner og bonus på 130 kroner. Overtidsgodtgjørelse kommer i tillegg og utgjorde i snitt 90 kroner i måneden.

Heltid og deltid

49,1 % av dirigenter, komponister, musikere og sangere jobbet deltid. Deltidsansatte hadde en median månedslønn på 52 220 kroner mot 64 330 kroner for heltidsansatte – husk at SSB regner om deltidslønn til heltidsekvivalenter, så forskjellen skyldes ikke selve stillingsprosenten.

Deltidsandelen er høy i dette yrket. Det påvirker både årsinntekt, feriepenger og pensjon. Se deltid og lønn.

Lønnsutvikling 2015–2025

Median månedslønn har steget fra 43 400 kroner i 2015 til 61 710 kroner i 2025 – en økning på 42,2 % på 10 år. Det er svakere enn lønnsveksten for alle yrker samlet (45,5 %).

Fra 2024 til 2025 var økningen 3,7 %. Husk at dette er nominell vekst – det du sitter igjen med, avhenger av prisveksten. Se reallønn og inflasjon.

Hva gjør en musiker?

I lønnsstatistikken heter yrket Dirigenter, komponister, musikere og sangere og har STYRK-08-koden 2652. Det ligger under yrkesgruppen Akademiske yrker, nærmere bestemt undergruppen «Profesjonelle kunstnere».

Vil du vite hva jobben faktisk går ut på, hvilken utdanning som kreves og hvordan arbeidsmarkedet ser ut? Utdanning.no, som drives av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse, har grundige yrkesbeskrivelser:

• Komponist – yrkesbeskrivelse på utdanning.no
• Sanger – yrkesbeskrivelse på utdanning.no
• Dirigent – yrkesbeskrivelse på utdanning.no
• Musiker – yrkesbeskrivelse på utdanning.no

Beslektede yrker

• Programledere i TV og radio – median 72 900 kr
• Regissører – median 62 500 kr
• Andre utøvende kunstneriske yrker – median 57 730 kr
• Koreografer og dansere – median 54 670 kr
• Skuespillere – median 53 840 kr
• Skulptører, kunstmalere og andre billedkunstnere – median 50 510 kr

Slik kan du påvirke din egen lønn

Statistikken sier hva andre tjener. Den sier ingenting om hva du kan få. Tre ting flytter oftest lønnen mest:

• Forberedelse. Gå inn i lønnssamtalen med tall. Slik forbereder du deg, og så mye kan du be om.
• Riktig tidspunkt. I de fleste virksomheter avgjøres lønnen i en bestemt runde hvert år. Se hvordan lønnsoppgjøret fungerer og de lokale forhandlingene.
• Jobbytte. Det største enkeltløftet i lønn kommer som regel ved bytte av arbeidsgiver. Les om lønnsforhandling ved nyansettelse.